优秀的工作总结有助于我们提高问题解决能力，通过制定工作总结是对工作目标达成过程中的困难的剖析，职场好文网小编今天就为您带来了打疫苗工作总结8篇，相信一定会对你有所帮助。
打疫苗工作总结篇1
总经理办公室是项目综合管理部门，是承上启下、沟通内外、协调左右、联系四面八方的枢纽，工作也千头万绪，有文书处理、档案管理、文件批转、人事管理、薪资管理、采购管理等。工作虽然繁杂琐碎，总经理办公室几名员工各司其职，分管行政、人事、采购、文秘、后勤等工作，总经理办公室人员工分工不分家，在工作上相互鼓励，相互学习。过去的一年，总经理办公室在项目经理、项目副书记的关心和帮助下，在办公室全体员工的不懈努力下，各项工作都有了一定的进展，为20xx年工作奠定了良好的基础。为了总结经验、寻找差距，促进部门各项工作再上一个台阶，现将20xx年工作总结汇报如下。
一、办公室行政管理工作：
1、认真做好办公室的文件整理工作
20xx年1月至12月，按照公司要求拟定综合性文件、报告132份；整理对外发文176份；整理外部收文298份，办公室已认真做好相关文件的收、发、登记、分发、文件和督办工作，以及对文件资料的整理存档工作。
2、协助项目领导，完善项目各项制度，组织筹备各类会议根据项目运行工作实际，协助项目领导相继完善了各项规章制度，并形成制度汇编。通过这些制度，规范了项目员工的行为，增强了员工的责任心。对在项目召开的各类会议，会前做好签到本、茶水、椅子、会议通知、车辆接送等各项准备工作，保证会议按时召开。对在项目外召开的会议及接待，及时按照通知要求做好酒店、车辆等预定工作，并做好相关费用的结算工作。
3、组织安排员工开展各项活动
20xx年办公室组织安排了各种形式的活动，得到了各部门、全体员工的支持。办公室先后组织员工为灾区捐款活动、组织员工进行员工素质拓展训练、节假日组织丰富多彩的活动让员工过好每一个快乐祥和的节日，五一期间组织的大型文艺汇演得到了业主、监理及工人等多方好评。
4、想方设法改善员工生活
办公室从本职工作出发，想方设法改善提高员工生活。办公室根据项目员工长期在外，地处偏僻的特点努力做好员工日常生活及后勤工作，并为职工设置活动室及添加各类活动设施，不断丰富职工日常生活。
5、严格项目采购制度
厉行节约制度办公室严格按照项目采购制度履行各项审批、领用、登记制度，优化配置项目各类耗材，尽量做到物尽其用。
6、对外协调方面
由于我项目施工区域处于海门岛，与本地村民利益联系紧密。所以经常与当地村民发生矛盾或利益纠纷，为了保证工程施工顺利进行，办公室20xx年先后协调各类纠纷50多起，涉及人员有上百人；同时办公室做好了与当地各相关单位及部门的关系，为项目的更好顺利进行创造了良好的外部环境。
二、办公室人事管理工作
1、根据需要，及时做好人员培训及现有人员潜力开发工作人员培训是办公室人事管理工作中的重点，20xx年随着公司对人才培养的重视，办公室积极组织相关人员进行各类等级及技能培训，同时做好员工培训台账，让每位员工都能享受到不断提高的机会，确保我项目人员整体素质的不断提升。
2、加强档案、考勤管理，确保劳资无误发放
20xx年，办公室努力做好员工档案管理及日常考勤工作，保证职工工资表及各类福利发放的及时性。办公室人事管理人员一丝不苟，对项目各部门送交上来的考勤表、加班表反复核对，发现疑问及时汇报，不造含糊不清的帐表，按时将工资表送交财务。同时严格按照公司机关人事管理办法执行，认真统计上报员工信息及相关报表。
3、做好项目临聘人员的劳动合同签订工作及流失员工统计工作。
针对项目临聘人员，办公室及时与其协商工资待遇及福利并签订劳务协议，确保用工的合法性，保证职工的合法权利得到保障。针对流失员工办公室积极与有意向的员工进行沟通交流，了解其真实想法努力帮助其解决问题争取能够留住人才。
三、成绩的取得离不开项目领导的正确领导，也离不开各部门的大力协助配合和支持，我们在充分肯定成绩的同时，也看到了本部门存在的问题：
1、由于办公室工作较琐碎，工作上常常事无巨细，每项工作主观上都希望能完成得最好，但由于能力有限，不能把每件事情都做到尽善尽美
2、对各部门有些工作了解得不够深入，对存在的问题掌握真实情况不够全面，从而对领导决策应起到的参谋助手作用发挥不够。
3、抓制度落实不够，由于项目事物繁杂，因而存在一定的重制度建设现象。
4、前期因为协调各方关系较多在宣传方面做得还不够，宣传力度有待进一步加强。
20xx年已经过去，在新的一年里，我们将继续围绕项目中心工作，克服缺点，改进方法；深入调研，掌握实情；加强管理，改进服务；大胆探索办公室工作新思路、新方法，促使工作再上一个新台阶，为公司的健康快速发展作出更大的贡献。
打疫苗工作总结篇2
洛南县疾控中心：
根据疾控中心的要求，我院认真开展了20xx/20xx年度麻疹查漏补种工作，现将此项活动总结汇报如下 ：
1、领导重视，安排扎实：
接到县中心的通知后，我院于20xx年1月12日召开了全镇防疫人员麻疹疫苗查漏补种工作培训会，对我镇1997年1月1日—20xx年3月1日的儿童进行了摸底调查工作，进行了专题安排，会上学习了《洛南县卫生局关于印发洛南县20xx/20xx年度麻疹疫苗查漏补种活动实施方案的通知》，要求各村进行逐人摸底，不能漏过任何一个对象，共摸底出100名接种对象，于13、14日进行了接种。
2、工作完成指标；
通过评估，8月龄——18月龄儿童麻疹疫苗1剂次接种率达到了98%的目标，18月龄——6周岁麻疹疫苗2次接种率达到了95%的目标，本次活动应加强100人，实加强100人，无一人漏种，按时完成了上级下达的.任务。
3、对于加强麻疹疫苗的儿童全部造册登记。
总之，本次查漏补种工作已顺利结束，卫生院及村卫生室对这次查漏补种工作都很重视，并对所辖区内的儿童进行了认真的核查，为以后的工作打好了基础，在以后的工作再接再励，再上一个台阶。
打疫苗工作总结篇3
光阴如梭，20xx年转眼即逝;银装素裹，喜迎20xx年的降临。20xx年对我来说是个不平凡的一年，也是我人生的一个重要的转折点……我从__转到了__。
回首过去一年的工作，有硕果累累的喜悦，有与同事协同攻关的艰辛，也有遇到困难和挫折时的惆怅，从中让我学到了很多。非常感谢__装饰有限公司给我提供了一个成长的平台，让我在工作中不断的学习，不断的进步，慢慢的提升自身的素质和才能。在此我向公司尊敬的领导以及亲爱的同事们表示衷心的感谢，有你们的协助才能使我在工作中顺利进行;也因有你们的帮助，才能令我在公司的发展上一个台阶;真的是你们承托了我。可以说20xx年是__分公司拓展__市场的起步阶段，很庆幸自己能在这样的环境下与之一起成长。下面我将这一年来的具体工作情况汇总如下
一、主要工作
1.20xx年_月-_月在__装饰有限公司。
__项目部。通过一个半月的实践与学习，我对幕墙这个行业有了概况性的了解和认识：清楚了建筑幕墙的定义，明白了常见几种幕墙的种类，懂得了幕墙施工的工艺流程，知道了常用于玻璃幕墙的一些材料和设备。学习的同时也协助这边项目部的管理人员一起检查幕墙安装的质量，测量与放线，和安全管理类工作。
公司加工车间。跟踪学习系统门窗的。在车间呆的20天左右的时间里，由于这批门窗加急，一部分时间被分配在做的工作是拆包装纸，当然这不是公司领导的希望和自己的由衷，但分配到一个岗位，我一定会忠于职守的。一部分时间是在看车间加工的工艺流程：从卸货-点数-入库-拆包装-穿隔热条-切割-洗槽，钻孔-组装-装车发货的一个过程。
2.20xx年_月-_月，在__项目部。前两个月的工作主要是学习阶段，通过这两个月的学习，让我对门窗幕墙有了一个初步的了解。来到这里，我也积极参与到项目管理的队伍中来。在这里主要负责做的工作有：
(1)进材料时数量清点，安排堆放的场地。
(2)进场材料的质量检查(特别是玻璃，和同事盖铁仁总共检查出200多片问题玻璃)。
(3)1~4#楼的钢副框自检、发整改单、复查、组织监理和甲方进行验收。
(4)1~4#楼的铝门、窗框自检、发整改单、复查、组织监理和甲方进行验收。
(5)1~4#楼的成品保护检查。
(6)组织监理进行1~4#楼的喷淋试验，及检修。
(7)aluk配件，覆膜厂提货。
(8)画5，6#楼门窗加工图。
3.20xx年_月-2019年_月，在__上海分公司担任项目经理一职，管理__样板房和__地块电梯车库幕墙改造工程两个工地。主要负责的工作如下：
(1)根据总包要求，排施工工期。
(2)组织安装班组进场，签订合同。
(3)协调落实车间加工，绍兴材料采购和上海本地采购等供货问题。
(4)与业主、顾问、总包、分包、监理之间的沟通与协调。
(5)收集相关材料的资料，报监理批复。
(6)现场施工的管理(安装质量，工人安全)。
二、经验和收获
通过在__幕墙工作这一年来，完成了一些工作，也取得了一定成绩，总结起来有以下几个方面的经验和收获：
1.项目管理，(内部、外部)沟通协调很重要。
2.做每项工作都要有目的、计划和步骤。
3.不管大事小事，都要切切实实地去落实。
4.摆正自己的位置，下功夫熟悉，才能更好适应工作岗位。
5.只有主动融入集体，处理好各方面的关系，才能在新的环境中保持好的工作状态。
6.要加强与工人之间的交流，要与工人做好沟通，解决员工工作上的情绪问题，要与工人多多进行思想交流。——管得好工人，才能真正管得好工程。
三、自身存在的不足与缺点
通过这一年工作，也让我从中看到了自身存在着不足的地方，主要表现在以下几个方面：
1.缺乏人与人之间的沟通，协调能力。
2.缺乏门窗、幕墙相关的专业知识，考虑问题不够周全。
3.事多了，有时候会分不清事情的轻重。
4.对新的事物，学习的用心程度不够，工作上大胆创新精神不够。
5.把生活中的一些琐事，带进到工作中来，影响工作心情和效率。
四、下步的打算
针对20xx年工作中存在的不足，为了做好新一年的工作，突出做好以下几个方面：
1.加强与工人、同事、领导之间的沟通能力。
2.业余时间多看些门窗、幕墙的规范，增长自己的理论知识，充实自己。
3.做每一项工作前都制定明确的计划和步骤，做到行动有了方向，工作有了目标，那样办事心中才真正有底!
4.通过不断深入的了解，慢慢培养起对本专业兴趣，从而提高主动性和积极性。
5.合理安排好自己生活上的事情，做到公私分明。
当一个合格的项目经理是我永恒的目标!在明年的工作中，我会继续努力，自觉加强专业知识的学习，虚心求教，不断理清工作思路，总结工作方法，不断掌握方法积累经验。我注重以工作计划为牵引，通过观察、摸索、查阅资料和实践锻炼，努力的提高专业知识。及时地向领导汇报自己在工作中的思想、感受以及工程进展情况，及时纠正和弥补自身的不足和缺陷。我们的工作需要团结才有力量，需要合作才会成功，"鼠标加水泥"把我们的工作推向前进吧!
打疫苗工作总结篇4
时光飞驰，转眼间20xx年又将要过去了。这一年在处领导的正确指导下，在同事们的支持和帮助下，我从严要求自己，按照处里的要求，认真的完成了领导下达的各项任务。通过一年来的学习与工作，工作模式上有了新的突破，工作方式也有了较大的改变，我感觉自己的工作技能上了一个新台阶，从根本上摆脱了过去只能埋头苦干，不知总结经验的现象。现就将今年的工作情况总结如下:
一、在日常工作方面
热爱自己的本职工作，工作态度端正，认真负责，能够正确认真的对待每一项工作。工作投入，有效利用工作时间，坚守岗位，并严格要求班组成员遵守劳动纪律和处里的各项规章制度。认真，按时，高效率地完成了处领导下达的各项任务。同时还积极配合其他同事做好工作，并在其他同事有事时能够顶岗。
二、在学习方面
积极参加每周五单位举行的思想政治学习，随时了解和听取各种会议精神。按时参加每周一早上的生产调度会并积极地献言献策，及时探讨和解决日常工作中的各项难题。积极主动的学习污水处理专业知识。遇到难题不怕麻烦，向领导请教，向同事学习，自己摸索实践，不断提高自己的理论水平和综合素质。
三、在作风上
能遵章守纪，团结同事，求真务实，乐观上进，始终保持严谨的
工作态度和一丝不苟的工作作风。勤勤恳恳，任劳任怨，勤俭耐劳，始终做到老老实实做人，勤勤恳恳做事。
总结一年来的工作，尽管有了一定的进步和成绩，但在一些方面还存在着不足。比如有创造性的工作思路还不是很多，个别工作做得还不够完善，在工作中比较粗心，在理论方面还是了解的太少。
今后的日子里，我会将扎实的工作作风，认真的工作态度，成熟的工作经验带入工作中，并不断克服工作中的不足之处。以后的工作中我依然会以踏实认真的原则不断认真的完成领导交给我的每一项任务。努力完成日后的工作计划，将工作更上一个新的台阶。
打疫苗工作总结篇5
一年的工作接近尾声，我村的计划免疫工作在镇卫生院领导和计划免疫专干的领导下，经我不懈的努力下，圆满完成了全年的工作任务。现将一年来的工作情况总结如下：
一、全年工作基本情况
组织及培训情况：为保证全年工作正常有序的进行，全年针对儿童预防接种工作接受了镇卫生院的4。25计划免疫宣传日，麻疹强化、入托入学接种证查验等工作的相关知识培训工作，保证全村计划免疫工作的顺利实施和及时完成。
1、疫苗接种完成情况：七岁以下儿童建卡率达到98%以上。疫苗接种率达到98%以上，全年无一例接种异常反应的发生，保证了疫苗接种安全。
2、生物制品管理及冷链运转：按照上级要求正确存放管理，认真填写出入库登记，每月对疫苗及注射器进行自查，及时发现过期、破损疫苗并按要求处理，严格执行安全注射管理制度，冰箱温度保证在规定范围内，认真填写冰箱温度记录，定期除霜，保证疫苗存储质量，去卫生院领取疫苗时必须携带冷藏包和冰块及温度计以便及时观察途中温度，确保疫苗的质量，为安全接种打下了坚实的基础。
3、新生儿建卡建证工作：我村对新生儿进行及时建卡建证工作，并从分发挥乡村医生的积极性，大力宣传新生儿建卡建证及接种疫苗的重要性，并采取多种宣传形式，保证我村新生儿能及时的'建卡建证，保证疫苗接种的及时率。
二、存在问题
1、儿童家长接种证保管情况不好，证破损，丢失现象比较多。
2、流动儿童管理是个薄弱环节，特别是本地出生儿童不定期外出与返回，给免疫工作带来很大的困难。
四、今后打算
1、在本年度工作基础上，继续加大宣传力度，让家长深刻认识到儿童计划免疫的重验的工作人员进行了以《预防接种规范》、《疫苗流通和预防接种管理条例》和《入托、入学儿童预防接种证查验实施方案》为主的培训，确保接种证查验工作的顺利实施。
五、查验结果：
xx街道查验接种证及补种工作从9月1日开始至12月20日结束，对xx街道3所小学和26个幼儿园开展了接种证查验工作，查验覆盖率为100%。应查验儿童1161人，实查验儿童1161人；持接种证人数709人，应补证人数452人，应补种人数930人，实际补种全人数905人。
六、工作评价：
本次新生入托、入学儿童预防接种证查验工作，由于各级的重视，各学校的积极配合，使入托、入学儿童预防接种证查验工作得以顺利实施，基本达到了预期目的，但是在查验工作也存在一些问题：
1、免疫规划和预防接种宣传工作不到位，部分学校老师和儿童家长对预防接种工作的重要性认识不足；不重视预防接种证查验和保管工作，存在预防接种证丢失情况。今后应重视免疫规划及预防接种的宣传，切实做好学校预防接种证查验工作，加强免疫规划管理。
2、加强卫生和教育行政部门协调，逐步在托幼、学校进行扩大免疫规划的宣传，采取不同形式，举办托幼机构和小学相关人员的培训，提高托幼机构和小学校老师和儿童家长对免疫规划和预防接种知识的认识。每年幼儿入托、新生入学将查验预防接种证的工作列为主要内容，将查验预防接种证的工作纳入免疫规划管理。
3、通过对1161名儿童预防接种证的查验，其中反映了常规免疫接种工作中还存在不扎实的问题。要将工作重点放在流动儿童的预防接种管理上，对无证和免疫漏种儿童及时进行补证、补种，确保让每名适龄儿童都能及时享受到国家提供的免疫接种服务。
打疫苗工作总结篇6
按照市区安排，**街道于4月22日，在****接种点完成了新冠疫苗接种试点工作。本次工作，从4月22日上午7点20分起，至下午6点30分结束，共计完成预约1005人、现场签到1004人、成功接种950人、现场劝返54人。现将工作总结如下：
一、准备工作
1、场地准备
街道协调保洁公司、平安办、****物业等单位联合组织清扫及布置，街道党政办提供桌椅、饮用水、口罩、一次性杯子等物资保障。将内场划分为签到预检区、医疗救治区、接种区、留观区等区域，其中，留观区共设置座位100个。所有场地布置，均按照上级要求的签到1、预检2、接种6的要求进行布置。同时，街道党政办对网络、电源进行了梳理，确保了整个流程的顺利进行。
2、人员安排：
**街道高度重视本次工作，由街道**主任、**红主任带队，抽调科室、社区精干人员13名组成了工作团队，协助区疾控中心及**院布置会场及各项保障工作。
本次工作共分为几个区域：一是**、南新街两个入口。由街道制作指引牌，并由**社区两名工作人员分别担任指引工作。二是外场排队区。由**社区两名工作人员进行排队疏导、扫码入场、预约查看等。三是内场排队区。由**社区两名同志进行队伍引导、人员管控及进出口管理。四是签到预检区。由街道三名工作人员协助**院医生进行管控，并负责协助接种人员及答疑解惑。五是接种区，由街道1名工作人员进行现场疏导。六是留观区。由街道一名工作人员配合医生进行具体工作。
二、意见建议
1、要优化操作系统，赋予预检人员取消预约的权限，及时取消不符合接种条件人员的预约信息。并在入口排队处设置一名专业医生甄别接种人员是否具备接种条件。
2、要在场地内各区域张贴例如留观30分钟、现场预约流程、接种流程等醒目标识。并继续加大引导标识，如地下、侧墙、大门出，都可以张贴。
3、要在留观区设置更多的坐席，并增加一台出入口检测扫码设备，调整出口布置，将两张桌子并行，做好留观人员管理。
4、要在接种流程前加上序号，告知接种人员必须按照顺序进行，在每个分区树告示牌。工作人员要加大告知力度，不允许跳过序号进行接种流程。
5、要继续加强与区疾控中心及接种医护人员的沟通，小程序的预约时间最好从上午9点以后开始，并调整部分时段接种预约号，如中午12点30—下午2点应少放号。要协调权限，随时掌握接种数量、剩余疫苗、预约数量等信息。
6、希望区疾控中心和接种医院提前三天告知接种计划，给予街道充分动员群众及驻地单位、宣传营造氛围、组织接种工作的时间。
本次工作时间紧、任务重，**街道由街道主要负责同志带领，科室、社区工作人员紧密合作，确保了本次接种工作的顺利完成，积累了大量的工作经验，**街道也有信心，完成后续的新冠疫苗接种任务。
打疫苗工作总结篇7
为有效阻断新冠疫情的传播，扎实构建人群免疫屏障。按照国家和省市县关于新冠疫苗全民免费接种的总体安排部署，xx镇周密部署，充分动员镇、村、组各级力量，力求做到应接尽接，共筑全民免疫屏障。
一是压实领导责任。为确保疫苗接种不过夜，xx镇严格按照xx县应对疫情工作领导小组指挥部办公室《xx县应对疫情工作领导小组办公室关于进一步加快新冠疫苗接种工作的紧急通知》文件要求，结合xx实际制定出相应工作方案，成立xx镇新冠疫苗接种领导小组，召集各村(社区)村“两委”成员、小组长及网格员召开新冠疫苗接种人员摸底登记工作专题会议，部署全镇新冠疫苗接种人员摸底登记工作，就接种任务与目标人群、时间安排、人员摸底与组织、工作职责、工作要求进行解读和安排。各村(社区)也相应召开新冠疫苗全民接种工作布置会，进一步落实疫苗接种工作，并结合实情，明确责任、细化措施，全力推进新冠疫苗接种工作。
二是合理分配指标。xx镇第一时间精准制定接种计划，本着从群众出发应接尽接的原则，将接种任务精准分配到天，合理分配到村(社区)，坚持“一村安排一次”的原则。对符合条件的接种人员以村(社区)为单位，分批次、分人数、分时段，有序组织人员到疫苗接种点接种疫苗。
三是强化组织宣传。为提高群众接种疫苗的知晓率，xx镇充分利用“xx”微信公众号、微信群和朋友圈、led屏、村村通大喇叭、张贴宣传标语、宣传画、召开培训会、悬挂横幅、播放宣传片、网格+入户等多种渠道，及时做好新冠疫苗接种相关政策、接种地点、接种禁忌、不良反应和注意事项等内容宣传。确保疫苗接种宣传无死角、全覆盖，让新冠疫苗接种家喻户晓，引导大家主动登记、接种，为疫苗接种工作赢得“先机”。
四是加强技术保障。在专业技术人员指导下，开展新冠疫苗接种前期工作培训会，预先对疫苗接种工作人员进行新冠疫苗预防接种技术培训，切实掌握相关政策精神和疫苗接种技术要领。同时，对镇、村(社区)工作人员进行云南省居民电子健康卡操作及接种流程进行培训，确保接种工作有序开展。xx镇将卫生院二门诊设为接种场所，设置一米线、指示牌、预检分诊区、接种区、不良反应处置区、留观室等区域，对配套设施、各种接种、抢救、消毒设备、突发事件医疗救治及应急处置等情况，制订了完备细致的制度措施。
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为有效控制疫情，除了做好常规的疫情防控工作之外，还有加快新冠疫苗接种工作的进度，对于没有接种的人物尽快进行接种，并进行接种情况的登记排查，确保新冠疫苗接种工作到位，下面是由小编为大家整理的“2021新冠疫苗接种摸底排查小结范本精选”，供您参考。
按照省、市分阶段做好各类人群新冠病毒疫苗接种工作相关要求，xx县积极准备，稳妥推进，现将工作开展情况汇报如下
一、县委、政府领导重视是完成任务的先决条件
县疫情防控工作领导小组印发了《xx县新冠病毒疫苗接种实施方案》，成立由县长任组长，县委副书记、主管副县长任副组长的领导小组，制定了分片包干责任制和摸底、接种完成情况排名通报制度。县四大班子每个领导分包几个乡镇、部门，各县直部门负责本单位、本行业和分包的居民小区，乡镇、办事处负责本单位、本辖区，县直各部门及乡镇、办事处的党政一把手为新冠疫苗接种的第一责任人。召开了县直各部门及乡镇、办事处的党政一把手参加的全县新冠疫苗接种动员部署会，要求各乡镇、办事处、各部门积极开展18岁以上人员摸底、新冠疫苗接种的宣传动员、组织协调及信息登记等工作。县疫情防控办专门成立了新冠疫苗接种信息组，每天收集各部门、各乡镇的摸底及疫苗接种进度并每天排名通报。
几轮的疫苗接种真正做到了“人等苗”各接种点均出现了疫苗未到受种人员已有序排队等候，疫苗用完受种者还有的状况。各接种点均有分管单位主要负责人、信息登记员、秩序维持人员现场管理。
二、财政保障到位是顺利开展工作的必要条件
新冠病毒疫苗附条件上市后我县财政共拨付县疾控中心疫苗采购及接种经费xx万元，县疾控中心采购新冠疫苗xx支。2021年*月为了确保分阶段做好全县各类人群新冠病毒疫苗接种工作顺利开展，结合我县实际情况，设置x个常规接种门诊、x个临时接种点、x个流动接种点，县财政拨付资金xx万元为临时和流动接种点配备电脑x台(含x台笔记本电脑)、打印机x台、身份证读卡器x台、扫码枪x个、小冰箱x台、紫外线消毒灯x个。为提高救治保障能力，县财政又拨付资金xx万元，用于配备全县x辆救护车。
三、做好人员培训是确保接种安全的重要保障
为保障全县新冠疫苗接种工作的顺利开展，xx县卫生健康局、xx县疾控中心分x次共组织新冠疫苗接种人员、医疗救治保障人员、咨询登记人员等x人进行了新冠疫苗相关知识、疫苗管理、接种安全、异常反应急救等知识培训。
四、加强宣传引导，提高群众主动接种意识
新冠疫苗接种工作以来，xx县多举措广泛开展宣传动员，正向引导舆情，有序引导群众正确认识疫苗接种在防控新冠肺炎疫情中的重要作用，切实提高广大群众的接种意识，营造了良好的舆论氛围，有力推动了新冠疫苗接种工作正平稳有序开展。
按照**_*防控领导小组疫苗接种工作安排部署，为进一步巩固疫苗接种阶段性工作成果，构建更加牢固的人群免疫屏障，现将有关工作要求通知如下：
一、加强组织领导，提高政治站位。持续开展疫苗接种工作对于阻断疫情传播和保障社会正常运行具有特殊重要意义，各企业要充分认识疫苗接种工作的重要性，进一步提高政治站位，加强组织领导，完善工作机制，确保疫苗接种工作顺利完成。截至6月11日，集团在*职工疫苗接种率应达到90%，低于90%的企业要采取有效措施，进一步提升接种率，确保取得实效。
二、明确工作进度，坚持信息日报。短期看，各企业要对本企业在京职工疫苗接种情况继续进行全面摸排，进一步摸清在*职工总人数、已接种人数、接种率(包括首针接种率和全程接种率)、未接种人数及未接种原因。原则上，除五类禁忌人群和接种现场医生建议不宜接种的以外，其余人员均应接种。针对应接未接人员，要建立工作台账，明确工作进度，力争14日前应接未接人数清零。各企业要按照原渠道做好在京职工疫苗接种情况日报表填报工作。首旅集团将适时对各企业疫苗接种情况(重点关注新增第1剂接种人数)进行督查。
三、建立定期排查、动态清零长效机制。长期看，为应对本市疫情常态化防控工作要求，各企业要建立定期排查、动态清零长效机制，明确专人负责，按照“人群主体不变，排查主体不变，组织途径不变”的原则，定期开展疫苗接种情况排查，有序组织未接种人员和新入职人员开展续种补种，确保“应接尽接，应接必接”。
为了贯彻落实农场公司党委新冠疫苗二次摸排和接种工作布置会的会议精神，**社区各居委会积极行动起来，深入各自辖区再次入户进行二次人员信息的摸排登记，此次人员信息的摸排是在上次18-59周岁人员的基础上，新增0-17周岁和60周岁以上人员信息。为了确保新冠疫苗二次摸排和接种工作能够得到顺利开展，三河社区多措并举抓好新冠疫苗二次摸排、接种工作。
一是要高度重视、责任再落实。要求各居委会进一步明确责任，对辖区内的住户要做到分片包户抓落实，做到人人身上有担子，人人身上有责任，做到精准摸排、应排尽排，不重不漏，确保底数清，情况明。
二是要进一步加大宣传力度。要求各居委会要采取线上、线下同步宣传方式，线上在居民微信群、qq群中发新冠疫苗接种的电子海报和温馨提示，线下在超市、农贸市场、学校、宾馆、饭店等人员密集场所，以及居民楼院进出口张贴海报，利用led大屏滚动播放新冠疫苗接种的标语和海报，营造全民接种的良好氛围，为全民接种打好基础。
三是要覆盖到位、确保“应接尽接”。要求各居委会再次进行全方位摸排统计的基础上，建立“应接台账”，对辖区内常住人口实施“应种尽种”，外出人员实施“追踪管理”，并督促外出人员就地完成疫苗接种。落实好主体责任，对上门摸排时不在家的人员，还要通过电话征询了解他们的接种意愿，确保疫苗接种总体情况做到底数清、情况明，保质保量完成全民新冠疫苗“应接尽接”总体目标。
按照市、区分阶段做好各类人群新冠病毒疫苗接种工作相关要求，红光垦殖场积极准备，稳妥推进，现将工作开展情况汇报如下:
***总人口3316人，其中18岁以上2464人，18岁以下852人，截至今日，18岁以上已接种人数2245人，完成18岁以上总人数的91.1.6%。其中本地接种人数1565人，在外接种人数680人。18岁以上未接种人数219人，(其中有禁忌人数68人，本地未接种人数有73人，外地未接种人数有78人)。
下一步打算：
一、思想认识到位
充分认清当前疫情防控形势,切实增强做好疫苗接种工作的责任感和紧迫感,场党政主要领导亲自抓,把疫苗接种工作作为当前头等大事,按照上级文件精神和统一部署,坚定不移、全力以赴地做好疫苗接种工作。
二、宣传发动到位
通过宣传栏、 宣传条幅、入户发放宣传单,并利用疫苗接种宣传车、微信群、朋友圈广泛转发疫苗接种知识,强化正面宣传疫苗安全性和有效性,及时解答群众疑惑,引导群性和有效性,及时解答群众疑惑,引导群众理性看待可能出现的异常反应,提高接种的意愿,形成合理预期。 对负面舆论要及时正确引导,在全场上下营造“疫苗接种、人人有责”的浓厚宣传氛围。
三、摸底登记到位
驻分场干部分片摸排人员信息,重点摸清在家可接种对象、在外务工可接种人员以及流动人员信息,在规定时间内完成所有符合接种人群摸底登记工作,并分门别类建立接种人员信息台账。
四、示范带动到位
充分发动场、分场党干、公职人员及亲属带头作用,主动申请接种,通过自身实际正面宣传引导,并发挥小手拉大手作用,教师示范带动学生家长接种疫苗,动员企业职工等重点人员支持、参与接种,确保新冠疫苗应接尽接。
五、定期调度到位
场疫苗接种针对各分场每天接种情况进行通报,各分场负责人核对当天接种名单,及时总结工作经验,消除不利因素。同时场卫计办安排专人到接种现场对新冠肺炎疫苗预防接种进行督导,及时发现和解决预防接种过程中出现的问题。
为了做好新冠疫苗接种工作，平时在工作的时候就要认真仔细，此外在工作暂时告一段落之后就可以对工作做个总结，总结一下工作情况，那么新冠疫苗接种工作总结怎么写比较好呢?下面是由工作总结之家小编为大家整理的“2022社区开展新冠疫苗接种工作总结”，仅供参考，欢迎大家阅读。
接种新冠疫苗，是当前新冠疫情防控工作的一项重要举措，也是防止感染、阻断新冠疫情传播的最方便、最有效手段。自全面启动新冠疫苗接种工作以来，xx村委会高度重视，迅速行动，为确保新冠疫苗接种工作安全、规范、有序开展，加大对居民群众和企业人群的摸排、宣传和组织力度，按照“应接尽接、应快尽快”的原则，稳步推进大规模人群新冠疫苗接种工作，加快构建人群免疫屏障，为人民群众生命健康安全和经济社会发展提供坚强保障。截至目前,xx村委会已累计进行新冠疫苗接种x人。
一、提高政治站位
为确保广大群众生命健康安全，保障家庭健康幸福，村党支部把新冠疫苗接种当成一项重要政治任务、一项维护村民根本利益的大事看待。我村及时召开新冠疫苗接种推进会，对新冠疫苗接种相关工作进行了安排部署。
二、积极开展宣传
通过广播、微信群、电话、入户动员等多种渠道大力宣传，动员广大群众响应政府号召，积极接种疫苗，共同筑牢疫情防控防护墙。面对时而紧迫、时而繁重的各项困难，村“两委”与村民勤力同心、迎难而上。
三、加强值班值守
疫苗接种工作从早上开始，一直持续到晚上，我村委会每天都安排人员到疫苗接种点执勤，帮助宣传登记等工作，并且每天都安排人员进行入户、电话通知以及微信群的宣传，得到了村民的积极配合。
四、细化工作举措
为有效控制疫情输入风险，加快推进新冠病毒疫苗接种工作，根据区防控指挥部有关要求，村自x月x日起每天安排工作人员对出入各类重点场所人员逐一查看疫苗接种信息。
为落实市委、市政府及区委、区政府有关新冠疫苗接种 工作指示精神，积极稳妥推进疫苗接种工作，我街道高度重 视，层层安排部署，采取多项措施，确保疫苗接种有序、安 全、高效展开。现将有关工作情况总结如下：
一、组织领导到位
1我街道第一时间召开疫苗接种工作推进会，传达上级 精神，专题安排疫苗接种工作。街道成立了以工委书记、办 事处主任为组长，相关主管领导为副组长，街道各部门及社 区卫生服务中心、派出所、消防救援站、交通大队、接受疫 苗接种单位、各社区为成员单位的疫苗接种工作领导小组。
2街道主要领导每天进行工作汇商，进行研究调度，听 取当日接种情况工作汇报，针对具体问题给与及时有效指导, 为接种工作顺利开展提供了坚强保证。
3领导小组下设了综合协调组、数据信息组、宣传舆情 组、后勤保障组、医护工作组等9个专项工作组，严格落实 各小组职责分工。街道还制定重点人群新冠疫苗接种工作方 案，对疫苗接种的时间、人员安排，接种范围，安全措施， 异常反应监测、上报及应急处置等工作做出明确规定，全力 做好接种前准备工作。
4为组织好本次疫苗接种，街道在辖区范围内扎实幵展 9类重点人群摸底调查，建立清单台账。通过微信公众号、 微信群、社区宣传栏等及时做好新冠疫苗相关政策、接种地 点、接种禁忌症、不良反应和注意事项等内容的正面宣传, 力求做到重点人员“应接尽接”。
二、 措施机制到位
为确保接种现场秩序良好，街道统筹社区卫生服务中 心等相关人员，对接种点等候区、登记区、接种区、留观区、 紧急处置区等区域的人员组成、物品配置进行科学、优化设 置。严格落实疫情防控工作要求，细化、优化接种流程，保 障人流不聚集、不交叉、不走回头路。
x月x日起，xx街道全面启动疫苗接种工作，街道上下统筹协调、全力配合，确保疫苗接种工作有序进行，共筑免疫长城。
xx街道党工委书记xx，党工委副书记、办事处主任xx带队，办事处副主任xx及新冠疫情防控工作办公室、平安建设办公室、综合行政执法队、食药所、卫生监督所相关负责人随行，前往疫苗接种点就相关工作开展情况进行督导检查。
xx等人实地察看了信息登记、疫苗接种、留观、应急抢救、疫苗冷链等相关区域，了解了配套设施、接待能力及人员配备等工作情况，听取工作进展情况汇报，并慰问医务人员和工作人员。xx提出要加强工作统筹协调，明确责任分工，确保物资充足，做好人员的工作安排，为疫苗接种高峰期做好万全的准备。
为确保接种工作组织有序，按照规定时间平稳实施，xx街道第一时间成立疫苗接种工作领导小组，下设5个专组协同作战，保证疫苗接种工作有序开展。提前掌握接种疫苗人员底数，确保应接尽接，责任落实到个人，进一步规范完善工作流程，从疫苗接种、数据收集、秩序管控、人员协调、后勤保障等方面全方位保障疫苗接种工作顺利进行。
随后xx带队向辖区接种率x%以上的单位发放《疫苗接种情况告知书》。告知书显示有单位名称、员工人数和疫苗接种比例，设立相对的安全等级，还附带疫苗接种预登记“二维码”。告知书能够方便居民了解店内员工疫苗接种情况，让居民逛街、办事更加放心。
下一步，xx将继续，分批次有序开展新冠疫苗接种工，作确保应接尽接驻守健康防线。
为有效阻断新冠及情的传播，扎实构建人群免发屏障。按照牡防指办xx文件及牡市局工作要求，局党组高度重视，第一时间召开党组会议落实此项工作。会后又召开了由主管局长主持，全体xx人员参加的疫苗接种宣传动员会议，将此项工作落实到人头。会议尤其强调了接种疫苗的必要性和紧迫性，本着“全民接种，应打尽打”的方针，以超常的标准、超常的举措、超常的作风全力以赴加快推进工作，细化操作方案，确保接种任务如期完成。通过“六个方面”全面开展新冠疫苗接种工作，进一步提升辖区群众的新冠免疫功能，现将有关工作汇报如下：
一、思想认识方面
充分认清当前疫情防控形势，切实增强做好疫苗接种工作的责任感和紧迫感，局党组主要领导亲自抓，把疫苗接种工作作为当前头等大事，按照上工级文件精神和统一部暑，坚定不移、全力以赴地做好疫苗接种工作。
二、宣传发动方面
通过宣传条幅、入户发放宣传单，并利用上级下发的循环播放疫苗接种相关音频，线上结合公众号、微信群、朋友圈广泛转发疫苗接种知识，强化正面宣传疫苗安全性和有效性，及时解答群众疑惑，引导群众理性看待可能出现的异常反应，提高接种的意愿，形成合理预期。对负面舆论要及时正确引导，在全辖区业户之间营造“疫苗接种、人人有责”的浓厚宣传氛围。
三、摸底登记方面
所有人员分片摸排人员信息，对重点摸清业户可接种工作人员以及流动人员信息，在规定时间内完成符合接种人群摸底登记工作，并分门别类建立接种人员信息台账。经过统计辖区内网吧、歌厅、景区业主及从业人员共计x人。
四、统筹推进方面
xxx同志负责联络，提前一天将接种对象上报至局疫苗接种办公室，并分批次有序带队接种地点接种，做好现场组织引导，提醒接种群众携带身份证，佩戴好口罩，避免人员聚集和交叉往返，确保接种工作井然有序。
五、示范带动方面
充分发动较大业户业主、公职人员及亲属带头作用，主动申请接种，学习了解疫苗接种相关流程、注意事项，通过自身实际正面宣传引导，动员企重点人员支持、参与接种，确保新冠疫苗应接尽接
六、定期调度方面
我们做到早会商、晚调度，针对各业户每天接种情况进行通报，核对当天接种名单，及时总结工作经验，消除不利因素。同时局党组安排专人到接种现场对新冠肺炎疫苗预防接种进行督导，及时发现和解决预防接种出现的问题。
接种疫苗工作正在强有力的推进中，从xx政府设立接种点后，不到两天的时间，xx市场从业人员接种数达到x余人，接种率达到x%。下一步我们将强化组织领导、强化宣传力度、强化服务保障，全力开展好新冠疫苗接种工作，力争接种人群全覆盖，保障全民健康安全。
了有效阻断新冠疫情的传播途径，减少人群传染的机率，应该加快新冠疫苗接种工作的进展，推动疫苗对疫情的防护作用，对于疫苗接种的工作已经开展很久，对于疫苗接种情况各地开始进行排查阶段。下面是由小编为大家整理的“街道新冠疫苗接种排查情况汇报合集【优选】”，供您参考。
一是抓好凝聚思想这个“定盘星”。
街道第一时间组织召开工作推进会， 成立工作领导小组， 党政主要负责同志带头挂帅， 全面统一思想， 严密部署疫苗接种工作。
按照属地管理、 行业负责原则对重点人员全面摸底， 对 18-59 周岁人群全面动员， 确保疫苗接种工作有力有序开展。
落实科级领导包片区责任制， 组建 x名医务人员和 x 名科级干部组成的流动接种队伍， 重点对承载能力不足、 人员流动分散复杂的偏远村居加大服务力度， 主动入居入户接种， 确保不漏一人。
二是下好宣传引导这个“先手棋”。
深刻认识宣传动员的重要性， 发动多方力量、 采取多种形式， 全方位宣传疫苗接种政策、 科普知识以及新冠疫苗的安全性、 有效性， 引导群众正确认识“只有全民接种才能全民免疫” 的必要性， 确保适宜接种人群“应知尽知”， 广泛营造全民支持、 积极参与的良好氛围。
根据工作实际， 创新实施了 以线上扫二维码登记和线下主动登记相结合;
主动入户 登记和卡点等候登记相结合， 宣传政策吸引 登记和打消顾虑说服登记相结合的“三个结合” 有效措施， 不断扩大宣传面积和预约登记数量。
三是牵住压实责任这个“牛鼻子”。
全面压实各方主体责任， 加强推进实施能力。
根据辖区实际， 科学制定接种工作实施方案， 进一步明确目 标任务、 工作要求、 人员组织和相关流程， 充分细化人群底册、 摸清人员情况、 精准组织动员， 积极协调配合卫健部门开展工作， 确保接种工作高效运转、 全面完成。
街道纪检督察部门持续加大对接种工作期间的督导检查力度， 不定期深入一线加强督导， 查找薄弱环节，积极破解难题， 督促整改落实。
四是稳住安全规范这个“压舱石”。
组织街道社区卫生服务中心派出精干力量， 全员参加新冠疫苗接种技术培训，全面掌握疫苗接种疑似异常反应急诊救治、 疫苗冷链管理和追溯、 疑似预防接种异常反应监测要求、 接种信息上报要求、新冠预防接种流程及接种技术、 受种人员信息录入要求等工作， 接种过程严格遵守“三查七对一验证”， 确保工作流程安全规范。
科学优化医院等定点接种现场设置， 按标准设立登记区、 接种区、 留观区和应急处置区。
科学安排接种人员密度， 严格落实佩戴口 罩、 保持一米安全距离等防疫要求。
五是把牢快速高效这个“方向盘”。
根据每日接种计划和实际完成数量， 实施早上碰头会、 晚上小结会、 全天勤督查的“两会一查” 机制， 及时利用微信群等方式告知工作人员第二天的接种时间和针剂数量， 通过分管区管控、 分时段接种等措施， 减少等待接种人员过于拥挤扎堆， 避免出现来到无针现象发生。
同时结合实际， 适时及时增加工作人员力量， 加快接种速度， 确保工作衔接到位、 有力有序有效进行。根据工作安排， 本次疫苗接种工作街道应承担 x 万余人次共想x万针次的接种任务。
截至目前， 街道每日平均完成接种数量 x 针次以上， 累计完成第一针接种人次、 第二针接种 x 人次， 无一例严重异常反应， 取得了阶段性的“开门红” 。
下一步，街道将继续全力推进新冠疫苗接种工作，确保应种尽种， 以最快速度筑起全民免疫的坚实屏障， 为打赢疫情防控阻击战的最终胜利。
为积极响应号召，提高辖区内常住人口的疫苗接种率，建立人群免疫屏障，保障全民健康，**街道第一时间落实新区有关政策要求，在辖区内全面展开新冠疫苗接种工作，让居民“应知尽知”，为疫苗接种顺利推进“穿针引线”。
一、工作措施
(一)加强组织保障有序推进接种
**街道召开新冠疫苗接种工作推进会，会议对近期街道新冠疫苗接种重点工作进行分解部署，要求条块结合，落地落实，责任到人，进一步推进辖区新冠疫苗接种工作有序有力开展。同时根据新区新冠疫苗接种工作的安排，对街道新冠疫苗接种工作任务进行再部署、再分解，同时针对不同条口，结合街道情况，统筹安排各单位疫苗接种的工作目标。此外，要求相关工作人员一是要提高政治站位，明确属地责任，机关、社区工作人员做好表率带头作用。二是要加大宣传力度，做到宣传多渠道、全覆盖。三是要强化协调联动，积极对接社区卫生服务中心，理清工作流程，做好服务保障，有序组织辖区内居民进行疫苗接种预约。
(二)加强科普宣传回应群众关切
街道按照公开、透明、科学、客观原则，充分利用微信公众号、qq群、微信群、电子屏、宣传栏、横幅等多种途径，认真适度做好新冠疫苗接种地点、接种注意事项、不良反应等内容的宣传科普。各村(社区)做好疫苗接种政策解读和新冠防治知识宣传普及，线上通过网格群发布全民接种通知及疫苗接种科普知识解答，二维码、小程序提前预约，线下利用每周“大美葛塘，公益同行”活动，组织网格员面对面宣传疫苗接种，落实宣传到人、入户，确保疫苗接种宣传无死角、全覆盖。
(三)加强接种保障优化接种服务
**辖区内设有一处新冠病毒疫苗预防接种点—葛塘街道社区卫生服务中心，已健全完善接种流程，确保接种工作安全、有序。街道疫情防控办公室安排专人在人员摸底排查基础上，按照要求进行分解，并实时与葛塘街道社区卫生服务中心保持联系，确保接种工作有序推进。同时按照接种任务，社区卫生服务中心配备足够的接种人员，通过线上线下结合方式，对预防接种工作规范和预防接种异常反应救治等开展培训，着力提升全民接种服务能力和水平，确保相关人员熟练掌握接种技术，出现异常反应可及时识别、快速处置。
二、工作计划
下一步将进一步优化疫苗接种流程，分批次有序开展新冠疫苗接种工作，组织培训一批志愿者前往接种地点，做好疫苗接种的服务保障，谋划流动接种地点，确保应种尽种驻守健康防线。
为有效阻断新冠及情的传播，扎实构建人群免发屏障。按照牡防指办xx文件及牡市局工作要求，局党组高度重视，第一时间召开党组会议落实此项工作。会后又召开了由主管局长主持，全体xxx人员参加的疫苗接种宣传动员会议，将此项工作落实到人头。会议尤其强调了接种疫苗的必要性和紧迫性，本着“全民接种，应打尽打”的方针，以超常的标准、超常的举措、超常的作风全力以赴加快推进工作，细化操作方案，确保接种任务如期完成。通过“六个方面”全面开展新冠疫苗接种工作，进一步提升辖区群众的新冠免疫功能，现将有关工作汇报如下：
一、思想认识方面
充分认清当前疫情防控形势，切实增强做好疫苗接种工作的责任感和紧迫感，局党组主要领导亲自抓，把疫苗接种工作作为当前头等大事，按照上工级文件精神和统一部暑，坚定不移、全力以赴地做好疫苗接种工作。
二、宣传发动方面
通过宣传条幅、入户发放宣传单，并利用上级下发的循环播放疫苗接种相关音频，线上结合公众号、微信群、朋友圈广泛转发疫苗接种知识，强化正面宣传疫苗安全性和有效性，及时解答群众疑惑，引导群众理性看待可能出现的异常反应，提高接种的意愿，形成合理预期。对负面舆论要及时正确引导，在全辖区业户之间营造“疫苗接种、人人有责”的浓厚宣传氛围。
三、摸底登记方面
所有人员分片摸排人员信息，对重点摸清业户可接种工作人员以及流动人员信息，在规定时间内完成符合接种人群摸底登记工作，并分门别类建立接种人员信息台账。经过统计辖区内网吧、歌厅、景区业主及从业人员共计120人。
四、统筹推进方面
xxx同志负责联络，提前一天将接种对象上报至局疫苗接种办公室，并分批次有序带队接种地点接种，做好现场组织引导，提醒接种群众携带身份证，佩戴好口罩，避免人员聚集和交叉往返，确保接种工作井然有序。
五、示范带动方面
充分发动较大业户业主、公职人员及亲属带头作用，主动申请接种，学习了解疫苗接种相关流程、注意事项，通过自身实际正面宣传引导，动员企重点人员支持、参与接种，确保新冠疫苗应接尽接
六、定期调度方面
我们做到早会商、晚调度，针对各业户每天接种情况进行通报，核对当天接种名单，及时总结工作经验，消除不利因素。同时局党组安排专人到接种现场对新冠肺炎疫苗预防接种进行督导，及时发现和解决预防接种出现的问题。
接种疫苗工作正在强有力的推进中，从xx政府设立接种点后，不到两天的时间，宁安市文旅市场从业人员接种数达到46余人，接种率达到38%。下一步我们将强化组织领导、强化宣传力度、强化服务保障，全力开展好新冠疫苗接种工作，力争接种人群全覆盖，保障全民健康安全。
新冠疫苗的接种工作可以一定程度上的抵抗新冠病毒，目前我们的抗疫战争还在继续，新冠疫情的防控措施不能松懈，对于疫苗接种工作也要加快步伐，促进新冠疫苗对疫情防控的作用，早日打胜这场战役。下面是由小编为大家整理的“卫生院新冠疫苗排查工作总结范文四篇”，供您参考。
为积极响应号召，提高辖区内常住人口的疫苗接种率，建立人群免疫屏障，保障全民健康，葛塘街道第一时间落实新区有关政策要求，在辖区内全面展开新冠疫苗接种工作，让居民“应知尽知”，为疫苗接种顺利推进“穿针引线”。
一、工作措施
(一)加强组织保障有序推进接种
葛塘街道召开新冠疫苗接种工作推进会，会议对近期街道新冠疫苗接种重点工作进行分解部署，要求条块结合，落地落实，责任到人，进一步推进辖区新冠疫苗接种工作有序有力开展。同时根据新区新冠疫苗接种工作的安排，对街道新冠疫苗接种工作任务进行再部署、再分解，同时针对不同条口，结合街道情况，统筹安排各单位疫苗接种的工作目标。此外，要求相关工作人员一是要提高政治站位，明确属地责任，机关、社区工作人员做好表率带头作用。二是要加大宣传力度，做到宣传多渠道、全覆盖。三是要强化协调联动，积极对接社区卫生服务中心，理清工作流程，做好服务保障，有序组织辖区内居民进行疫苗接种预约。
(二)加强科普宣传回应群众关切
街道按照公开、透明、科学、客观原则，充分利用微信公众号、qq群、微信群、电子屏、宣传栏、横幅等多种途径，认真适度做好新冠疫苗接种地点、接种注意事项、不良反应等内容的宣传科普。各村(社区)做好疫苗接种政策解读和新冠防治知识宣传普及，线上通过网格群发布全民接种通知及疫苗接种科普知识解答，二维码、小程序提前预约，线下利用每周“大美葛塘，公益同行”活动，组织网格员面对面宣传疫苗接种，落实宣传到人、入户，确保疫苗接种宣传无死角、全覆盖。
(三)加强接种保障优化接种服务
葛塘辖区内设有一处新冠病毒疫苗预防接种点—葛塘街道社区卫生服务中心，已健全完善接种流程，确保接种工作安全、有序。街道疫情防控办公室安排专人在人员摸底排查基础上，按照要求进行分解，并实时与葛塘街道社区卫生服务中心保持联系，确保接种工作有序推进。同时按照接种任务，社区卫生服务中心配备足够的接种人员，通过线上线下结合方式，对预防接种工作规范和预防接种异常反应救治等开展培训，着力提升全民接种服务能力和水平，确保相关人员熟练掌握接种技术，出现异常反应可及时识别、快速处置。
二、工作计划
下一步将进一步优化疫苗接种流程，分批次有序开展新冠疫苗接种工作，组织培训一批志愿者前往接种地点，做好疫苗接种的服务保障，谋划流动接种地点，确保应种尽种驻守健康防线。
按照省、市分阶段做好各类人群新冠病毒疫苗接种工作相关要求，xx县积极准备，稳妥推进，现将工作开展情况汇报如下
一、县委、政府领导重视是完成任务的先决条件
县疫情防控工作领导小组印发了《xx县新冠病毒疫苗接种实施方案》，成立由县长任组长，县委副书记、主管副县长任副组长的领导小组，制定了分片包干责任制和摸底、接种完成情况排名通报制度。县四大班子每个领导分包几个乡镇、部门，各县直部门负责本单位、本行业和分包的居民小区，乡镇、办事处负责本单位、本辖区，县直各部门及乡镇、办事处的党政一把手为新冠疫苗接种的第一责任人。召开了县直各部门及乡镇、办事处的党政一把手参加的全县新冠疫苗接种动员部署会，要求各乡镇、办事处、各部门积极开展18岁以上人员摸底、新冠疫苗接种的宣传动员、组织协调及信息登记等工作。县疫情防控办专门成立了新冠疫苗接种信息组，每天收集各部门、各乡镇的摸底及疫苗接种进度并每天排名通报。
几轮的疫苗接种真正做到了“人等苗”各接种点均出现了疫苗未到受种人员已有序排队等候，疫苗用完受种者还有的状况。各接种点均有分管单位主要负责人、信息登记员、秩序维持人员现场管理。
二、财政保障到位是顺利开展工作的必要条件
新冠病毒疫苗附条件上市后我县财政共拨付县疾控中心疫苗采购及接种经费xx万元，县疾控中心采购新冠疫苗xx支。2021年3月为了确保分阶段做好全县各类人群新冠病毒疫苗接种工作顺利开展，结合我县实际情况，设置x个常规接种门诊、x个临时接种点、x个流动接种点，县财政拨付资金xx万元为临时和流动接种点配备电脑x台(含x台笔记本电脑)、打印机x台、身份证读卡器x台、扫码枪x个、小冰箱x台、紫外线消毒灯x个。为提高救治保障能力，县财政又拨付资金xx万元，用于配备全县x辆救护车。
三、做好人员培训是确保接种安全的重要保障
为保障全县新冠疫苗接种工作的顺利开展，xx县卫生健康局、xx县疾控中心分x次共组织新冠疫苗接种人员、医疗救治保障人员、咨询登记人员等x人进行了新冠疫苗相关知识、疫苗管理、接种安全、异常反应急救等知识培训。
四、加强宣传引导，提高群众主动接种意识
新冠疫苗接种工作以来，xx县多举措广泛开展宣传动员，正向引导舆情，有序引导群众正确认识疫苗接种在防控新冠肺炎疫情中的重要作用，切实提高广大群众的接种意识，营造了良好的舆论氛围，有力推动了新冠疫苗接种工作正平稳有序开展。
按照市区安排，**街道于4月22日，在****接种点完成了新冠疫苗接种试点工作。本次工作，从4月22日上午7点20分起，至下午6点30分结束，共计完成预约1005人、现场签到1004人、成功接种950人、现场劝返54人。现将工作总结如下：
一、准备工作
1、场地准备
街道协调保洁公司、平安办、××物业等单位联合组织清扫及布置，街道党政办提供桌椅、饮用水、口罩、一次性杯子等物资保障。将内场划分为签到预检区、医疗救治区、接种区、留观区等区域，其中，留观区共设置座位100个。所有场地布置，均按照上级要求的“签到1、预检2、接种6”的要求进行布置。同时，街道党政办对网络、电源进行了梳理，确保了整个流程的顺利进行。
2、人员安排：
××街道高度重视本次工作，由街道××主任、××红主任带队，抽调科室、社区精干人员13名组成了工作团队，协助区疾控中心及**院布置会场及各项保障工作。
本次工作共分为几个区域：一是××、南新街两个入口。由街道制作指引牌，并由××社区两名工作人员分别担任指引工作。二是外场排队区。由××社区两名工作人员进行排队疏导、扫码入场、预约查看等。三是内场排队区。由**社区两名同志进行队伍引导、人员管控及进出口管理。四是签到预检区。由街道三名工作人员协助**院医生进行管控，并负责协助接种人员及答疑解惑。五是接种区，由街道1名工作人员进行现场疏导。六是留观区。由街道一名工作人员配合医生进行具体工作。
二、意见建议
1、要优化操作系统，赋予预检人员“取消预约”的权限，及时取消不符合接种条件人员的预约信息。并在入口排队处设置一名专业医生甄别接种人员是否具备接种条件。
2、要在场地内各区域张贴例如“留观30分钟”、“现场预约流程”、“接种流程”等醒目标识。并继续加大引导标识，如地下、侧墙、大门出，都可以张贴。
3、要在留观区设置更多的坐席，并增加一台出入口检测扫码设备，调整出口布置，将两张桌子并行，做好留观人员管理。
4、要在接种流程前加上序号，告知接种人员必须按照顺序进行，在每个分区树告示牌。工作人员要加大告知力度，不允许跳过序号进行接种流程。
5、要继续加强与区疾控中心及接种医护人员的沟通，小程序的预约时间最好从上午9点以后开始，并调整部分时段接种预约号，如中午12点30—下午2点应少放号。要协调权限，随时掌握接种数量、剩余疫苗、预约数量等信息。
6、希望区疾控中心和接种医院提前三天告知接种计划，给予街道充分动员群众及驻地单位、宣传营造氛围、组织接种工作的时间。
本次工作时间紧、任务重，××街道由街道主要负责同志带领，科室、社区工作人员紧密合作，确保了本次接种工作的顺利完成，积累了大量的工作经验，××街道也有信心，完成后续的新冠疫苗接种任务。
自1月25日以来，市总工会机关全体党员全员下沉基层筑牢防疫堡垒，用心用情关爱防疫一线职工，在打赢疫情防控阻击战中展现工会作为。
一是带头全面摸排。打好疫情防控阻击战，人员排查是重点。市总工会30名党员下沉社区开展了3轮入户调查，全面摸排掌握外地返乡人员、“四类人员”以及特殊群体信息，逐一建立登记台账，真正做到底数清、不留排查盲区。疫情发生以来，走访排查社区居民1050余户，涉及返乡人员174人，“四类人员”26人，特殊群体88户，为做好分类管控打下了坚实基础。
二是带头创新值守。筑牢社区防控，卡口值守是关键。全体党员在四眼井社区值守33天，为4个卡点11个小区490户居民服务。班子成员以身作则，平均值守达18天。创新实施“四个比一比”帐篷包保制度、“晒卡亮服务”工作法、“扫码出入登记”制度，优化设计各类值守工作报表，高效便捷，一目了然。一建值守点因工作突出，成为社区唯一一支连续每日荣获“流动红旗”卡点。市总工会包保小区和值守卡点未发生一例违规外出，未发生一起恶性事件，受到居民一致好评。
三是带头服务群众。全体党员干部对辖区居民上门服务，测量体温、买药购药。市总工会上门服务146人次，电话联系380人次，为居民协调代购“蔬菜包”760余份，代购米面油、肉蛋奶和药品个性化需求180余份。筹措1.6万元慰问物资，为社区139户困难家庭送去关爱。
四是带头保障一线。成立工作专班，扎实做好防疫一线医务人员及家庭服务保障工作。专班多次深入防疫一线发放慰问物资共计4批次总价值106万元，发放专项慰问金39.5万元，慰问一线医务人员106人次，累计下拨各区总工会、葛店开发区总工会、临空经济区工会、市级重点医院、外援医疗队专项慰问资金283万元，组织开展医护家庭蔬菜配送志愿服务活动6批次，累计发放“爱心蔬菜包”2808份。
打疫苗工作总结篇8
一年来，门诊工作在中心的正确领导下，在中心领导的关心支持下，在相关科室的配合下，圆满地完成了预防接种工作任务，现将全年工作情况总结如下：
一、加强门诊管理，强化服务意识
预防接种门诊是疾病预防控制中心对外服务的窗口，做好预防接种门诊工作,能够预防接种门诊工作，不仅能够有较好的经济效益，也能够产生巨大的社会效益。为了树立我中心门诊的良好形象，更好的为接种对象服务，加强了日常工作管理，合理安排人员分工，明确各岗位责任。无论是一类疫苗还是二类疫苗，严格履行预防接种程序，做到接种前告知、检查、登记、签名、接种后留观等。同时，我们树立了“服务社会、服务大局、服务群众”的理念，努力做到热心、细心、耐心的服务，竭尽全力做好门诊接种工作。一年来，没有发生过与服务对象产生因服务态度而产生的纠纷。
二、加强业务学习，提高了业务能力。
为了接种更为及时、安全、规范，我们立足本职，不断加强学习，重点学习了新的接种程序、预防接种工作规范等。通过学习，我们加深了按工作规范接种的重要性和传染病预防与控制等方面的认识，提高了传染病应急和接种异常反应处置能力。我们认真的按照接种工作规范进行操作，使接种工作安全、规范。我们按照新的接种程序告诉接种儿童家长接种的时间及程序，使他们能及时接种相应的疫苗。
三、加强门诊信息化管理，规范门诊信息化管理制度。
开通了儿童预防接种信息化管理系统，对辖区内接种儿童的疫苗信息、日常接种、预约记录和疫苗出入库进行全方位数据化管理，通过该系统，家长可预知孩子下次接种时间，实时掌握逾期未种记录，告别了以往手算的历史，避免漏种、迟种、重种等人为疏忽出现。 接种人员扫一下条形码即可开启儿童的接种史和此次需要注射的疫苗，点击此次要注射的疫苗后，信息会自动过渡到电脑上。 电脑核对疫苗品种、剂次、疫苗批次、生产企业、接种部位等信息后，便可为孩子安全接种。 我们为新生儿接种，新建儿童接种证1411人。其男799人，女612人。
四、切实做好强化免疫工作及做好防疫报表上报。
积极配合科室完成每年强化免疫活动。 每月及时上报各类统计报表，如常规疫苗接种报表，二类疫苗接种报表等。报表上报做到了及时、准确。
五、预防接种工作成效
20xx年以来，门诊接种卡介苗1199人次，乙肝3435人次，糖丸3991人次，麻风1647人次，无细胞百白破4300人次，a+c流脑疫苗302人次。a、c群流脑疫苗2196人次，接种收费疫苗hib822人次，水痘疫苗676人次，轮状病毒360人次，23价肺炎512人次，小儿流感1577人次，灭活甲肝1303人次。，狂苗10123支，狂免1427支，60ug乙肝疫苗131支，乙免462，破伤风免疫求蛋白118支，成人流感433支。取得这样的成绩实属不易，主要是我们强化了服务意识，通过我们真诚地服务态度融洽了与广大群众的关系;加强了门诊管理，提高了门诊接种工作效率;加强了门诊接种宣传，使接种对象加深了预防接种重要性的认识。
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