l干部述职述廉报告5篇

时间:
Kris
分享
下载本文

我们在写述职报告的时候,一定要认真分析自己工作情况,每次写述职报告之前我们都要仔细推敲用词的准确性,下面是职场好文网小编为您分享的l干部述职述廉报告5篇,感谢您的参阅。

l干部述职述廉报告5篇

l干部述职述廉报告篇1

在市委、市政府的正确领导和局党组带领及同志们的帮忙下,一年来,本人在德、能、勤、绩、廉方面取得了不一样程度地提高,现将主要表现情景报告如下:

一、加强思想品德建设,坚定梦想信念。

认真学习深刻领会党的十八大、十八届三中全会精神,用马列主义、毛泽东思想和中国特色社会主义理论武装头脑,在思想和行动上始终同党中央坚持高度一致,坚定政治立场,认真贯彻落实科学发展观,有较强组织观念和宗旨意识,坚定马克思主义信仰,坚定共产主义信念,坚持民主集中制;做到爱岗敬业,乐于奉献,埋头工作,求真务实,坚持原则,依法行政,公道正派,虚心谨慎,有较强的事业心和职责感;能够遵纪守法,诚实守信,乐于助人,注重社会形象;尊老爱幼,家庭和睦,平易见人,团结同志、生活作风正派;始终按党员领导干部的标准严格要求自我,顾全大局,服从组织,求同存异,推行民主,维护领导班子团结。加强与同志们的沟通,虚心诚恳待人,对服务对象热情周到。

二、认真学习,理论联系实际。

本人始终注重政治理论和业务学习,正确处理学习与工作之间关系,做到边工作边学习,集中学与自学相结合,坚持学以致用,树立理论联系实际的学风。经过学习,获得新知识、构成新观念、认识新事物、解决新问题、进行新创造、实现新发展,力求做到学懂会用。作为一名领导干部,按照先学一步,多学一点、学深一点的要求,本人带头认真学习党的十八大以来路线、方针、政策,异常是党的十八届三中全会,用马列主义、毛泽东思想和中国特色社会主义理论武装头脑,始终不渝地坚持党的基本理论、基本路线、基本刚领、基本经验,牢固树立正确的世界观、人生观、价值观,提高运用辩证唯物主义和历史唯物主义的观点和方法分析问题、解决问题的本事。为了学深学透,本人结合工作实际撰写多篇心得体会,把学习成果转化为推动科学发展的实际本事。

认真学习,钻研业务。招投标工作是改革开放的产物,本人始终做到向书本学、向同志学、向实践学,边干边学。一年来,我认真系统地学习了有关招投标方面法律法规和专业知识,尤其反复研读了《招投标法实施条例》,遇到不懂的问题虚心向别人请教,并经常到招投标大厅观摩开、评标现场,熟悉招投标工作程序,对每道工作环节进行认真总结,寻找规律,查找风险点,在实际工作做到不讲外行话,不做脱离实际的事。

三、为民服务,开拓创新。

实践出真知,本人经常深入基层,了解实情,多次到施工企业与他们交谈,共同探讨工程建设及其招投标工作的新思路,听取企业对招投标监管工作的意见和提议,经常深入施工现场了解施工过程中一些实际困难和问题,促进企业发展。走出去学习外地(外国)招投标监管工作经验,分析比较我市招投标监管工作的共性和个性,找出差距,改善工作;提高开拓创新本事,是领导干部履行职责的需要,作为一名领导干部,始终坚持解放思想、开拓创新的精神状态,克服因循守旧观念,强化改革创新意识,在招投标活动监管和投诉案件查处等方面工作采取了一些新举措。能够增强工作的职责感、紧迫感,克服重管理轻服务思想,强化服务意识,始终把招投标当事人的利益放在心里,敢于正视矛盾,勇于担当,遇到问题不推诿,坚持原则性和灵活性相结合,经过解决实际问题,推动和服务科学发展。

四、求真务实,认真履行职责。

本人注重加强作风建设,始终要求自我老实做人,扎实做事;做事不张扬,只求实绩;勿忘群众,甘为奉献,努力提高自我运用正确的方式方法做好新形势下的群众工作的本领,能够树立群众观点和群众立场,坚持走群众路线。经常深入农村了解民情,访贫问苦,促进农民致富。本人分管督查工作,坚持原则,做到工作不缺位、不错位、不越位、不失职,认真履行职责。多次到开、评标现场进行督查巡视,发现问题现场解决,认真对待每一件投诉和举报,克服科室人少事多的困难,多次与督查科同志们一道外出_,共同拟草调查报告,做到了件件有着落,事事有回音,尤其是对上级机关及其领导批示的投诉举报件,本人按照工作职责及时组织调查组进行调查,并及时向领导上报查处结果。据不完全统计,20__年,受理投诉举报约71件,均已办结,其中查处弄虚作假的案件2起、复评49件、在建工程或待建15起、被记不良行为2家。市招管局与业主单位实行联合办案,查处招投标违法违规案件。针对以上违法违规行为的不一样情形,我们分别采用了取消中标资格、投标保证金不予退还,给违法违规企业记不良记录等处理。截止目前,本人分管的监督和投诉受理案件查处工作没有出现重大差错,能够说经得起历史的经验、群众的经验、实践的经验。进取配合市效能办及业主单位开展标后履约监管,对政府投资重大建设项目标后履约情景开展多次明查暗访,进一步规范我市工程建设项目领域。另外,本人作为机关支部书记,能认真履行职责,进取开展党建活动,制定和完善了机关党支部的各项制度,认真组织党员干部开展理论、业务学习。在党务公开、机关效能建设、党风廉政建设等方面工作,均取得明显成效,圆满完成了上级组织交办的各项工作任务,一年来,本人在工作中,首先,摆整位置,转变观念,身先士卒参与具体业务工作,遇到问题多和同志们商议,多向领导汇报,必要时经过会议团体研究。其次,进取主动与相关部门沟通,共同研究工作,争取他们的支持,力求工作取得成效。

五、清政廉洁,以身作则。

本人始终按照《党员领导干部廉洁从政若干准则》规定严格要求自我,自觉遵守中央八项规定和省委省政府三十条、市委实施意见,做到自重、自省、自警、自励,树立正确利益观。做到不为私心所忧,不为名利所累,不为物欲所惑,做到自我净化、自我完善、自我革新、自我提高本事,自觉坚持党员干部思想纯洁性,坚持清正廉洁,严格执行廉洁自律各项规定,坚决纠正四风。要求别人不做的,自我首先不做,要求别人做的,自我首先做到,主动理解群众和社会监督。

不足:一年来,本人在政治思想和工作等方面均取得了必须的成绩,这些成绩的取得与领导和同志的帮忙和支持是分不开的,与此同时,也存在一些不足,主要表此刻以下方面:

(一)、学习缺乏全面性系统性。招投标工作是一项专业性强的系统性工程。本人平时忙于具体事务较多,虽然制定了一些学习计划,可是很难落实,缺乏对招投标工作的系统学习,异常是对招投标工作出现的新情景、新问题缺乏理论研究,刻苦钻研精神不够。

(二)、作风建设需要进一步加强。

1、本人作为机关党支部书记,对党建工作只满足于规定动作,注重形式,在深入上下功夫不够。

2、深入基层不够,了解实际情景较少,为民服务意识需要进一步提高。

3、工作作风要进一步改善。本人在处理有些复杂问题时,时而存在急躁情绪。或多或少地存在一点不原得罪人的想法。

4、领导水平要进一步提高。平时与班子成员、科室同志,谈工作多,交流思想少,原则要求多,有针对性帮忙研究解决问题少。

总之,按照中央八项规定要求,本人或多或少地存在着一些问题,如有理解公款宴请现象,艰苦奋斗精神和勤俭节俭的意识不够强。

主要原因:

1、对马列主义、毛泽东思想、中国特色社会主义理论精神实质理解的不够。

2、自我约束有所放松,在工作中有依靠思想,无形中降低了工作标准和工作要求,没有很好地发挥自身作用,造成自我在工作上的被动,同时也增加了工作上的难度。

3、为人民服务宗旨和艰苦奋斗精神有点淡薄,群众路线坚持得不够好,工作作风需要进一步扎实。

整改措施:回顾往年,展望未来,本人将在新的一年里,更加刻苦学习理论和业务知识,尽心尽力,坚持原则,严格执行廉洁自律的各项规定,严格遵守中央八项规定、省委三十项规定和市委二十项规定,从思想上筑起抵御腐朽思想侵蚀的坚固防线,增强拒腐防变的职责感和紧迫感。做好一岗双责,严格执行民主集中制的各项制度,进取开展批评与自我批评,自觉理解党和人民群众的监督,努力提高领导艺术和领导水平,改善领导方法,积累领导经验,增强执行力,始终坚持党员干部先进性和思想纯洁性,真正做到务实、廉洁、高效,为六安经济社会发展作出自我应用的贡献。

:

l干部述职述廉报告篇2

尊敬的领导,各位同事:

大家好!

今年以来,在县委及县人大党组的领导下,本人以党的十八大和习近平总书记系列讲话精神为指导,按照县人大常委会的职责分工,认真履行职责,勤奋务实,扎实工作,较好地完成了各项工作任务。现将本人2017年以来在思想、工作及廉政建设等方面情况报告如下:

一、加强理论修养,不断提高个人素质和工作能力

2017年,我能始终坚持把学习放在首位,不断提高用理论指导工作的能力。一是坚持把学习放在首位。认真学习党的十八届六中全会和十九大精神,学习了习近平新时代中国特色社会主义理论和系列讲话精神,深刻理解精神实质,认真做好读书笔记,积极撰写心得体会,提高了运用党的最新理论成果指导工作的能力。二是学习同工作结合的更加紧密。结合工作实际,系统学习了宪法、代表法、监督法等法律法规;重视把贯彻执行新时代党的路线方针政策同工作实践相联系,同围绕全县工作大局、服务经济社会突破发展相联系,同履行人大监督职责、发挥岗位作用相联系。三是践行 “两学一做”学习教育活动更加深入。自觉对照领导干部的标准,认真查摆自身存在的问题,不断促进工作作风转变。通过学习,马克思主义世界观和方法论更加牢固,理想信念更加坚定,在思想上和行动上始终与县委保持高度一致。

二、勤奋务实敬业,圆满完成分管的各项工作任务

按照人大常委会的分工,我分管人大教科文卫工委工作。一年来,能够围绕县委中心工作和人大常委会工作部署,认真履行岗位职责,较好地完成了各项工作任务。

(一)对我县体育事业发展情况开展了视察调研活动。3月下旬,组织部分县人大代表,深入部分镇、村(社区)、学校和体育活动场所,对我县体育事业发展情况进行了视察。对我县体育事业存在认识和普及还不到位,公共体育场馆设施建设相对滞后,经费投入不足,全民性的体育活动开展少,机制尚未形成等问题提出了针对性的意见建议,促进了全县体育事业健康发展。

(二)对我县实施《残疾人保障法》进行了执法检查。7月中旬,成立执法检查组,采取随机抽查、查阅资料、汇报座谈、明察暗访等方式,对我县实施《残疾人保障法》情况进行了执法检查,形成了执法检查报告。经过常委会审议提出了加强宣传教育,营造扶残助残的良好氛围;突出康复托养,改善残疾人的生存条件;重视教育就业,促进残疾人平等参与社会;完善保障体系,提升残疾人事业工作水平四条审议意见,推动了我县残疾人事业更好发展。

(三)积极配合省市人大的视察检查活动。一是配合市人大对我县城区中小学校、幼儿园规划建设情况和我县侨务工作进行了自查,并形成了自查报告,为市人大审议相关工作提供保证。二是配合市人大对我县旅游市场监管进行了视察,促进了我县旅游市场规范化。三是配合省人大教工委对我县公共卫生情况进行了检查。

(四)认真抓好联系乡镇和重大项目建设工作。本人负责联系清油河镇和吊庄村,工作中经常深入走访,充分掌握镇情村情民情、有针对性的指导镇村开展工作,在脱贫攻坚工作中,重视深入一线调查研究,从实际工作出发宣传政策、指导工作,及时协调解决工作中存在的难题。同时,还认真抓好金丝峡门户区重点项目建设工作,目前规划和征地等报批任务正在不断推进。

三、廉洁自律,严格遵守党风廉正建设的各项规定

一年来,能严格执行中央八项规定和省市县有关实施办法,带头反对“四风”。下基层调查研究,轻车简从,并在廉政灶就餐。带头改进文风会风,开短会、讲实话,办实事。自觉遵守《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》以及党风廉政建设各项规定,认真履行党风廉政建设责任制,自觉履行“一岗双责”工作机制及重大事项报告制度,管好家属,管好身边工作人员。日常工作生活中,坚持作到了严于律己,廉洁自律,不该说的话不说,不能办的事坚决不办,不该去的地方从不涉足。

以上报告,不妥之处,敬请批评指正。

谢谢大家!

述职人:xxx

20xx年xx月xx日

l干部述职述廉报告篇3

今年以来,在县委县政府的正确领导下,xx乡领导班子紧紧抓住发展第一要务,深入实际,锐意进取,奋力拼搏,理顺杨柳发展思路,研究制定调整措施,统一干群思想认识,有力促进全乡经济社会平稳协调发展。现将本年度工作总结如下:

一、坚持理论学习不放松,全面加强班子建设,严守政治纪律红线

一是重视理论武装,提高政治素养。制定中心组学习制度,坚持理论学习与深入实践、调查研究与解决实际问题相促进,通过集中学习和抓好自学等方式引导领导班子深刻领会学习党的十九大和历次全会精神,提高科学执政、民主执政和依法执政的能力。二是健全决策体系,形成工作合力。坚持民主集中制原则,对涉及全乡的重大问题由领导班子集体讨论、慎重决策。坚持正确用人导向,切实选好用好干部,充分发挥班子成员的积极性、主动性和创造性,既各司其责、独当一面,又积极沟通、团结协作,在思想上统一、言论上一致、工作上合力。三是坚守主体责任,加强党风廉政建设。全面落实党风廉政建设责任制,做到一岗双责。进一步完善领导班子廉洁自律的各项规定,严格执行中央八项规定,严控三公经费,深入开展纠四风行动,大力整治庸懒散软问题,领导班子廉洁自律意识和拒腐防变能力切实增强。

二、坚持绿色发展不停步,切实保障改善民生,经济社会和谐稳定

一是绿色产业焕发活力。领导班子牢牢把握绿色发展、稳中求进,又好又快的工作总基调,大力推进特色农业建设。今年来复兴村油茶长势喜人,已有规模x亩;xx等村柑橘产业发展态势良好;xx村红心柚发展初具规模;x余家大小特色养殖基地运行状况良好。二是项目建设稳步推进。领导班子积极配合推进省道x线xx段改建工程,整个道路改建路基拓宽硬化工程基本完成,年前可完成全路段垫层建设工程;xx公路扩宽硬化预计年前可以开工建设;所有综合服务平台改扩建工程进度良好,年前可完成大部分平台及配套设施建设。三是民生事业欣欣向荣。领导班子高度重视民生福祉,民本民生工作常抓不懈。社会保障政策执行到位,实现低收入人群应保尽保,农村低保x户x人,五保户x户x人;20xx年全乡城乡医疗保险x人,参保率x%;安全生产工作管控力度毫不松懈,辖区内未发生重特大安全事故;惠农政策兑现准确及时,各项补贴资金全额发放到位;计生工作扎实开展,符合政策生育率为x%,低生育水平持续稳定。

三、坚持扶贫帮困不懈怠,大力推进脱贫攻坚,幸福指数日益攀升

一是强化领导责任,把攻坚任务担起来。坚持党委统领,严格执行脱贫攻坚一把手负责制。坚持协调联动,实行领导班子包片、干部包村,层层传导脱贫攻坚的压力。坚持落实问责,制定《第一书记管理考核办法》,严格监管驻村干部。二是落实结对帮扶,把贫困对象扶起来。定期组织乡村两级干部及所有帮扶责任人集中参加业务培训,促使他们全面熟悉、掌握扶贫政策,增强服务群众意识和履职带富能力。领导班子带头下户开展结对走访,积极帮助贫困户解决资金、技术、市场等方面难题,全年走访x余次。三是借力三扶建设,把增收支柱立起来。在复兴村开展党建扶贫、扶气、扶智三扶示范点建设,以点带面,推动全乡精准持久脱贫。党建+扶贫,确保每个贫困户有1-2项种养增收项目;党建+扶气,领导班子带头开展同吃同劳动,帮助困难群众激发自主脱贫的意愿;党建+扶智,建成电商平台和站点x个,开办电商培训班x期,举办产业培训活动x次,参加培训人员达x人次。

四、坚持从严治党不动摇,持续激发党建活力,党建根基不断筑牢

一是抓基础工作规范化。深入推进两学一做学习教育常态化制度化,领导班子都参加了机关支部x次集中学习讨论;根据县委统一部署,领导班子严格程序、全程指导x个村(居)两委顺利换届,选能人上岗。注重党员发展质量,召开班子会议审批通过了20xx年预备党员x人。二是抓工作任务清单化。年初签订党建目标责任书,明确主体责任;每月出台党建工作清单,实时发布党建工作提示,使全年工作做到条目化、项目化、责任化;成立党建工作督查小组,领导班子带队定期对各党支部工作任务完成情况实行清单式督查,确保工作落实。三是抓具体指导精细化。建立领导班子成员抓党建联系点制度,督促各基层党组织主动承担党建责任和任务。做好党员培养指导,落实党员冬春训制度和四培四带活动要求,定期组织农村党员开展集中培训、技术推介、现场观摩;领导班子每月都参加了机关支部以八个记得为主题开展的党性锻炼日活动。

一年来,我们为全乡发展做了不少工作,取得了一定成绩,但也存在着一些问题和不足,主要有:一是班子整体创业创新能力还不够强,部分班子成员工作思路不够开阔等等;二是班子成员走村入户还不够,没有及时帮助贫困群众解决实际问题;三是领导班子对村集体经济发展谋划还不够,村级集体经济发展不平衡。

在今后的工作中,我们将针对存在的问题和不足加以整改,进一步增强政治意识、核心意识、大局意识、看齐意识,在解放思想中深谋发展、在团结奋进中务实作为、在开拓创新中阔步前行,持续推动全乡经济社会进一步发展。

l干部述职述廉报告篇4

各位领导和全体参会同志们:

现在,我代表茹家庄村党支部就20xx年前半年落实党风廉政建设责任制工作和班子成员及本人执行廉洁自律情况进行汇报。

一、半年主要工作

1、充分发挥我村基层党组织的核心领导作用,按照镇党委要求,引导全村党员积极开展党的群众路线教育实践活动,活动中我们通过专题调研、民主评议、发放征求意见卡、召开座谈会等方式,共走访群众160余人次,个别谈话9人次,共征求意见22条,经汇总疏理后共16条,为立说立行立改以及下阶段开展活动奠定了良好的基础。通过活动开展,坚定了党员的理想信念,加强了组织队伍建设,彰显了农村党员为民服务的宗旨,为实现我村经济提升,打好了基础,为解决好群众关心的热点、难点问题,促进干群关系,维护我村稳定,做出了贡献。

2、着力以经济建设为中心,在去年种植中药材黄菊花的基础上,今年又引进了新品种,扩大种植规模,达到200余亩,不断探索科学管理技术,为村民增产增收做出努力,并积极争取上级部门支持,筹备新建菊花深加工项目,为后期菊花烘干做准备。

3、继续做好一村一品核桃干果经济林工程,做好核桃树的科学管理,通过核桃专业合作社为种植户提供各类信息和技术指导,5月份通过了省里一村一品领导组的验收。

4、整治村内环境卫生,定有专职保洁员对村内主道进行清扫,保证干净整洁,这项工作已顺利开展;村民集中地兴建2个公厕,分别在村东、村西、村北兴建5个灰渣点,让村民灰渣不得随意倾倒,彻底改善村内环境,此项工作正在筹备推进,另外,在入村主道两旁栽植400余株白蜡,增加绿化面积,改善人居环境,此项工作已完成。

5、团、妇、武、民调、治保、老龄、教育各项工作协调并进,呈现了安定祥和的发展氛围。

二、五大工程实施情况

1、做到警钟长鸣,利用各种会议,正反面典型事例给两委成员提出警示,实际中做到相互制约、相互监督。

2、认真贯彻落实上级有关精神,坚持不断地完善廉政文化建设工程,从制度上构筑防御体系。

3、积极开展阳光理财制度和重大事项流程化管理,完善村级纪检监督机构,除由党员、村民代表组成的理财小组审核报销凭证外,对重大事项严格执行四议两公开工作法,凡涉及经济工程、物资采购的人员,无论采购及工程核定都有2人以上的当事人进行审核。

4、每年进行两次大型会议,由两委成员进行述职述廉。

5、对群众反映较为集中的问题及时解决,一时解决不了的向群众做出细仔耐心的解释工作,使群众反映的突出问题达到妥善解决。

三、两委成员廉政自律情况

20xx年前半年我们村两委成员在上级党委、政府和村党支部的领导下,结合本村实际,积极完成上级交办的各项工作,主动谋划本村发展规划,扎扎实实带领群众勤劳致富,严格执行四议两公开制度,对在新农村建设中的工程承包和各项建设工程,采取党员大会、村民代表大会议事和招标、拟标方式,做到公开、公正、公平。对村民关注的财务开支实行公示,对村民建房审批、计划生育实行公示制。

四、本人廉洁自律情况

20xx年前半年在各项工作中,严格执行两委成员管理制度,牢记自己的工作职责,凡超出职责范围的事情和村务大事都由党员议事会和村民代表议事会讨论决定或两委会表决后,形成一致意见后方可实施,严格执行镇相关规定,任何招待费用及交通通讯费均不得入账报销。

五、个人重大事项申报情况

我全家无经商办企业人员,半年内婚丧嫁娶的事情在我家没有发生,我没有特权,也没有收受任何礼品和现金,坚持执行上级文件有关规定,坚持执行村两委规定和实行镇审核批复制,做到了两袖清风,一心为公。

六、存在问题及努力方向

在党风廉政建设和反腐工作进程中,做出了一些成绩是应该的,但还存在许多不足的地方,与党风廉政建设要求还有一定的差距,在今后的工作当中,我们更应不断地加强廉政反腐工作的力度,不断学习各级党委党风廉政建设工作精神,把反腐倡廉真正融入到工作中,落实在我们每个村干部及其家属的实际行动中。

:

l干部述职述廉报告篇5

一年来,在上级党委(党组)的领导下,坚持高标准严要求,认真履行岗位职责,加强自身学习,以德修身,认真执行廉洁从政各项规定,扎实抓好自身分管领域工作任务和廉政建设,现将有关情况总结如下。

一、以知促行,自觉加强品德修养

始终坚定理想信念,坚持党的基本理论、基本路线、基本方略;始终弘扬优良作风,做到勤奋好学、学以致用,真抓实干、务求实效;始终坚持讲政治、顾大局、令行禁止、发扬民主、团结共事;始终坚持以德修身、生活正派、情趣健康;始终严格遵章守纪,自觉遵守党内法规制度和国家法律法规,严格政治纪律、组织纪律、群众工作纪律,坚决同消极腐败现象作斗争。认真学习党章党规以及习近平总书记系列重要讲话精神,学习省、市全会精神,认真研读文献文件,学深理论、吃透政策,增强学习自觉性。认真参加学习教育,提高党性修养,始终把纪律和规矩挺在前面,永葆共产党人政治本色,锤炼清正廉洁的良好作风。同时,注重学习业务,加强政策法规和业务知识的学习,努力成为本职工作的行家里手。

二、以勤履职,认真完成工作任务

20xx年x至x月,我担任组织部副部长,主要分管x工作。在履职期间,认真贯彻落实x等部署要求....。

(一)强化学习教育,切实抓好干部政策法规贯彻落实。

认真落实全面从严治党要求,始终把学习贯彻干部政策法规精神作为干部监督工作的首要任务,力求精准把握、学深悟透,以推动工作、指导实践。加强对《党政领导干部选拔任用条例》、四项监督制度、《关于防止干部带病提拔的意见》、《关于组织人事部门对领导干部进行提醒、函询和诫勉的实施细则》、两项法规等干部政策法规的学习宣传和贯彻落实,督促各县区和市直各单位提升政策水平和业务能力,进一步规范选人用人工作。坚持把学习贯彻干部政策法规与干部日常教育培训结合起来,严在经常、融入日常,把干部政策法规贯彻于干部日常思想教育和工作业务培训全过程,要求从事组织人事工作的干部真学真懂真用,切实当好干部政策法规的践行者、执行者。

(二)前移监督关口,持续防范干部带病提拔。

坚持干部监督提前介入,前移监督关口,防止带病提拔。一是扎实抓好领导干部个人有关事项报告抽查核实工作。根据中组部、省委组织部要求,完成对全市xx名市管干部个人有关事项集中填报、填报信息审核、录入和汇总综合工作,并按x%的比例开展了随机抽查核实工作。坚持凡提必核、凡备必核,对拟提拔为副处级及以上干部、拟列入后备干部人选对象、拟转任重要岗位人选对象、换届时拟继续提名的人选对象等,进行重点抽查核实。今年上半年,已对x名领导干部个人有关报告事项进行了抽查核实。二是扎实做好带病提拔干部倒查工作。制定出台《xx市干部带病提拔预防和倒查实施办法(试行)》1+2文件,积极破解防止干部带病提拔难题,让带病的干部进不来、下得去。下发《关于201x年集中开展带病提拔干部倒查工作的通知》,认真开展了201x年度县处级和乡科级领导干部带病提拔自查和倒查工作。三是扎实做好干部选拔任用一报告两评议工作。认真制定工作方案,组织对全市65家存在选人用人情况的市直单位开展了201x年度干部选拔任用一报告两评议工作。四是扎实做好xx举报受理工作。充分运用xx电话、信访、网络、短信四位一体综合举报平台,严肃查处违纪行为。坚持组织部门和纪检监察机关密切配合,畅通举报监督渠道,做到有举报必查,凡查实必处。

(三)强化日常监督,持续提高干部监督工作公信度。

一是持续用好提醒函询诫勉措施。认真贯彻《关于组织人事部门对领导干部进行提醒函询和诫勉的实施细则》,加强对各级组织人事部门开展提醒函询诫勉情况的督促检查和通报,运用好巡视、考核、信访、个人有关事项报告抽查核实等成果,对干部的苗头性倾向性问题早发现、早处理。今年上半年,对xx名干部因工作不认真、遵守制度不严格等问题进行了谈话提醒,x名进行了函询,x名领导干部受到诫勉处理。二是持续强化干部日常监督管理。认真贯彻落实《党委(党组)讨论决定干部任免事项守则》,着重加强对一把手用人行为的监督约束。制定《关于对乡镇领导干部及有关人员作风表现暗访督查的工作方案》,组成4个暗访组分别到xx个县区部分乡镇进行暗访,对发现的问题及时整改纠正。同时,根据暗访情况研究制定了《关于进一步加强乡镇干部和驻村干部队伍管理确保全力决胜脱贫攻坚的通知》,着力推动乡镇干部和驻村干部深入践行三严三实,认真履行工作职责,切实转变工作作风。三是持续开展约谈工作。结合党的群众路线教育实践活动、三严三实专题教育、两学一做学习教育,市县乡集中换届选举,开展了大范围、深层次干部谈心谈话活动。今年以来,对不如实报告个人有关事项、推动工作不力以及存在信访举报等问题的10名市管干部进行约谈,有效促进领导干部改正不足,增进了干部积极作为和干事创业激情。此外,持续推进整治领导干部违规兼职、裸官清理、巩固超职数配备干部消化成果,开展领导干部经济责任审计工作,委托市审计局对xx特区党委政府等xx家单位主要领导进行经济责任审计。坚决服从部领导统一调配,积极参与部机关干部考察、后备干部调研等工作。

(四)协助抓好四位一体从严管理干部试点工作。

根据省委组织部继续开展试点工作的要求和201x年全市干部监督工作暨四位一体从严管理干部工作会的部署,牵头拟草以领导小组办公室印发了《xx市201x年四位一体从严管理干部试点工作推进细化方案》,并于今年5月组织召开了领导小组成员单位的工作协调会,下发了《关于进一步明确市委四位一体从严管理干部试点工作领导小组有关成员单位工作职责的通知》,建立了协调共同推进工作的责任机制。

201x年6月底,我调整交流到市人力资源社会保障局任党组成员、副局长,主要分管公务员综合管理科、事业单位人事管理科、人才工作科(市军转办)、城乡居民养老保险科、直属机关党委办公室、人才服务中心(市军转干部服务中心)、市劳动人事争议仲裁院工作。任职以来,主要做好以下几方面工作。

(一)关于公务员综合管理工作。按照管理权限和规定,组织参与和指导政府部门公务员任免、遴选、表彰、登记、培训的审查、审核、审批等工作,严格把关,及时办理,做到公务员日常管理规范、高效、精准的运行。组织完成201x年我市公务员招录的面试、体能测评、体检、考察等工作,共招录政府部门公务员xx名。

(二)关于事业单位人事管理工作。按照管理权限和规定,组织参与和指导市直事业单位岗位设置方案的审核,市直事业单位专业技术人员岗位聘任、科级及以下管理人员任免(管理岗位聘任)的审批工作。组织在市委党校举办了201x年度市直事业单位新进人员的初聘培训;参与组织201x年市直事业单位公开招聘工作。收集201x年度市直事业单位公开招聘计划xx个,并制定公布综合类、教育卫生类公开招聘简章,经过报名、网上初审、笔试、资格复审、面试、体检、考察等环节的工作,办理了聘用的相关手续;会同市民政、编制、财政等部门组织对市直机关事业单位安置的退役士兵、聘用制工勤人员的有关情况开展摸底排查,就有关待遇问题制订工作方案报市政府同意后实施。

(三)关于人才工作。认真贯彻执行我市人才引进的有关政策规定,参与完成xx名高层次人才、急需紧缺人才落地审批工作。组织完成201x年-201x年人才(项目)需求信息采集,全市有xx家企事业单位发布xx岗位xx个需求,组织市直单位进高校开展人才引聘工作,共组织了3场专题校园招聘会,其中,教育类、医疗卫生类、综合类各1场。

(四)关于城乡居民养老保险工作。严格按照政策规定和工作程序,做好城乡居民养老保险工作,指导督促各县(市、区)宣传贯彻执行好各项政策,及时办理审批被征地农民社会保障资金项目。按照省人社厅的统一部署,积极稳步推进我市涉及xx市老农保的清退工作。

(五)关于机关党建工作。积极推进局两学一做学习教育常态化制度化。根据局党组安排,组织起草了《市人力资源社会保障局开展两学一做学习教育大比武工作方案》,经局党组会议研究后印发实施。组织起草了市人力资源社会保障局《201x年脱贫攻坚秋季攻势行动蹲点调研工作方案》《不作为慢作为问题专项整治工作实施方案》《贯彻落实全省全市深度贫困地区脱贫攻坚工作推进大会精神工作方案》《关于〈习近平总书记关于抓落实的重要论述摘编〉的学习方案》《党的十九大精神集中宣讲工作方案》,并按程序印发实施。组织对局属各支部执行三会一课制度、严肃党内政治生活等情况进行检查。

(六)关于劳动人事争议仲裁工作。认真贯彻落实201x年xx月xx日全省劳动人事争议调解仲裁工作现场会的精神。一是进一步加强市仲裁院的规范化建设,做好市级层面的劳动人事争议调解和仲裁工作。二是进一步加强对县(市、区)仲裁院、乡镇(街道、社区)基层劳动人事争议调解组织规范化建设工作的指导、督促和检查,落实好相关考核机制,联合市综治、经信、司法等部门印发了《xx市201x年度基层劳动争议调解组织规范化建设考核方案》,将基层调解组织建设工作纳入201x年综治(平安建设)考核。

三、以廉正身,严格遵守纪律规定

坚决反对四风,严格执行中央八项规定及省委、市委十项规定,自觉遵守党的组织和政治纪律。始终坚持清正廉洁,不为私心所扰,不为名利所累,不为物欲所惑,努力做到廉洁自律、克己奉公。一是律身自励。严格用《中国共产党廉洁自律准则》和《关于严格禁止利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定》等规范个人从政行为,严格执行用车、公务接待等规定。二是律心自重。始终做到以一个党员领导干部的标准严格要求自己,坚持把精力用在工作中、把情趣融在事业里,严格管好自己的配偶、子女和身边工作人员,从没有利用手中权力为配偶、子女和身边工作人员谋取任何私利的情况,做到真情做人、踏实做事、勤政不息、廉政不止。三是律行自醒。坚持以德服众,正人先正己,要求别人做到的首先自己做到,讲宽容、不计较,不搞小圈子,自觉抵御腐朽没落思想和生活方式的侵蚀,始终做到生活正派,情趣健康,廉洁自律。个人严格遵守个人有关事项报告制度,没有瞒报漏报事项。个人没有因工作或其他原因受过组织约谈、函询或诫勉的情况。

四、以严治下,管好分管领域下属

坚持认清职责,准确定位,理清思路,牢记使命,把做好分管领域各项工作当作磨砺才干、提高能力的一种锻炼,全力以赴把分管工作做细、做实、做好。加强分管领域党风廉政建设,教育引领下属扎实工作和自觉弘扬崇廉风尚。认真落实一岗双责,以严的要求管好、带好下属人员队伍,以团结共事的胸怀帮助下属提升素质、成长进步。通过严格要求、严格管理、严格教育,分管领域下属工作积极主动,并且没有违法违纪和不遵守廉洁自律的现象。

五、存在问题及下步努力方向

一年来,虽然工作中取得了一些成绩,但与新形势新要求相比还存在一些不足和问题,主要有:一是学习不足。平时参加集中学习多,抽时间静下心来钻研少。二是深入基层不够。坐办公室多,深入基层时间少,没有很好地集中更多时间和精力到县区、乡镇、企业开展调查研究。三是对工作高标准严要求做得不够。工作求稳多,求新求变少,创新工作的方式方法不多。

下一步,我将深入学习贯彻党的十九大及习近平总书记系列重要讲话精神,着重从以下几个方面抓好工作。

(一)以系统全面为标准,进一步加强学风培育。注重加强学习、突出实践,坚持通过学习不断更新自身思想观念、知识储存,力求学深、学透,学用结合。努力通过学习提高自己的系统思维、逻辑思维和理性思维能力,不断提升综合素质,提高驾驭全局的领导能力。

(二)以为民务实为遵循,进一步密切联系群众。加强作风养成,力求在调查研究、转变作风上有提高。结合两学一做学习教育的深入开展,进一步深化为民服务宗旨,改进工作作风,有针对性地带着问题下基层调查研究和指导工作。

(三)以开拓创新为要求,进一步解放思想观念。始终保持积极进取的精神状态,吃苦耐劳,不懈奋斗,竭力拼搏。坚决摒弃吃老本、凭经验的思想,不断挖掘潜力,凝聚活力,开发创造力。按照十破十立要求推动思想解放、思维活跃、思路创新,以更加优异的工作业绩向组织交一份满意的答卷。

l干部述职述廉报告5篇相关文章:

驻村干部的述职报告5篇

优秀学生干部述职报告5篇

干部述职报告范文通用5篇

l老师自查报告6篇

2023年干部述职报告范文优秀5篇

干部近3年述职报告5篇

干部在基层工作述职报告5篇

普通干部2023述职报告5篇

2023年干部述职廉报告模板5篇

团干部述职报告优秀5篇

l干部述职述廉报告5篇
将本文的Word文档下载到电脑,方便收藏和打印
推荐度:
点击下载文档文档为doc格式
点击下载本文文档
20946